Head of Internal Communications (m/w/d) EMEA

Stuttgart

Voll- oder Teilzeit

Festanstellung

Auf einen Blick

Als Head of Internal Communications (m/w/d) EMEA gestaltest Du aktiv, wie Menschen Toyota Automated Logistics intern erleben und damit, wie unsere Arbeitgebermarke von innen heraus wächst. Du verantwortest die regionale Strategie für interne Kommunikation und Employer Branding in EMEA und stellst die enge Abstimmung mit globalen Prioritäten sicher, in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Communications Americas. Du prägst insbesondere unsere Leadership‑, Veränderungs‑ und Mitarbeitendenkommunikation, schaffst Orientierung in Transformationsphasen und stärkst Identifikation, Engagement und Kultur über alle Ebenen hinweg. In enger Zusammenarbeit mit dem CEO‑Office, HR, Talent Acquisition und IT entwickelst Du konsistente, wirkungsvolle Kommunikations‑ und Employer‑Branding‑Initiativen für eine internationale Organisation im Wandel.

Dein Impact bei uns:

Entwicklung und Umsetzung der internen Kommunikations‑ und Employer‑Branding‑Strategie für EMEA in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Communications Americas sowie zentralen Stakeholdern aus dem CEO‑Office, HR und IT
Beratung und Sparring von Senior Leadern bei Leadership‑, Change‑ und Transformationskommunikation sowie strukturierte Aufbereitung strategischer Themen für die Organisation
Erstellung und Steuerung hochwertiger interner Inhalte wie Leadership‑Statements, All‑Hands‑Kommunikation, Talking Points, Intranet‑Beiträge sowie Change‑ und Krisenkommunikation
Weiterentwicklung einer klaren, glaubwürdigen internen Arbeitgeberkommunikation zur Stärkung von Engagement, Identifikation und Mitarbeiterbindung entlang der gesamten Employee Journey
Gesamtverantwortung für Intranet, Digital Workplace und alle internen Kommunikationskanäle inklusive Weiterentwicklung der Kommunikationslandschaft und einer konsistenten Employee Experience im EMEA‑Raum
Definition und Steuerung von Krisen‑ und Issues‑Kommunikation sowie Sicherstellung von Transparenz, Orientierung und Vertrauen in sensiblen Situationen

Das bringst Du mit:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Journalismus, Marketing, PR oder vergleichbar sowie mindestens 10 Jahre Erfahrung in interner oder Corporate Communications in internationalen, matrixorganisierten Umfeldern
Nachweisliche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Executive Leadership und in der Steuerung komplexer Kommunikationslandschaften
Exzellente Schreib‑ und Storytelling‑Skills mit der Fähigkeit, komplexe Inhalte klar, verständlich und engagierend aufzubereiten
Tiefe Expertise in Change‑ und Transformationskommunikation (z. B. Reorganisationen, Digitalisierung, kultureller Wandel)
Starkes Business‑Verständnis und Erfahrung mit Digital‑Workplace‑Plattformen wie Microsoft 365, SharePoint, Teams und Viva
Strategisches Denken kombiniert mit ausgeprägter Hands‑on‑Mentalität, Überzeugungskraft und sicherem Auftreten auf allen Ebenen
Nachweisbarer Impact durch messbare Verbesserungen in Verständlichkeit, Engagement, Narrative Consistency und Krisenkommunikation

Dein Mehrwert bei uns:

Langfristige Perspektiven in einem wachsenden Umfeld der Intralogistik
Begleitetes Onboarding (Willkommenstage, Einarbeitungsplan)
30 Urlaubstage
Fundierte Weiterbildungsmöglichkeiten (interne Akademie; externe Anbieter)
Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell
Vermögenswirksame Arbeitgeberleistung
Sport- und Wellnesszuschuss (Anbieter Firmenfitness)
Moderne Büro- und IT-Ausstattung
Regelmäßige Events und Workshops
JobRad Leasing (auch 2. Rad)
Angebot an Corporate Benefits
Gute Verkehrsanbindung, bezuschusstes ÖPNV-Ticket; kostenlose Mitarbeiterparkplätze
Bezuschusstes Mittagessen
Kostenloses Obst, Kaffee und Wasser

Bereit? Wir freuen uns auf Dich!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und relevanten Qualifikationsnachweisen.

Dein Kontakt bei Fragen:
Ute Hittinger
Kontakt: +49 (0)172 5748384

Wer wir sind:
Bei Toyota Automated Logistics gestaltest Du die Zukunft intelligenter Intralogistik aktiv mit.
Als Teil der Toyota Industries Corporation (TICO) sind wir ein globaler Partner für integrierte Lösungen in der Warehouse‑Automation. Seit unserer Gründung im April 2026 vereinen wir die Stärken von Bastian Solutions, viastore sowie dem Warehousing‑Geschäft von Vanderlande unter einer gemeinsamen Marke.

Gemeinsam entwickeln wir skalierbare Automatisierungslösungen, intelligente Software und ganzheitliche Services entlang des gesamten Lebenszyklus für unsere Kunden auf der ganzen Welt. Unser Anspruch ist klar: Wir setzen Maßstäbe und gestalten die Zukunft der Intralogistik aktiv mit.

Diversity & Inclusion:
Bei Toyota Automated Logistics sind wir überzeugt, dass Vielfalt uns stärker macht. Wir setzen uns für Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld ein und treffen unsere Einstellungsentscheidungen ausschließlich auf Basis von Qualifikation, Potenzial und Motivation. Unterstützung oder individuelle Anpassungen im Bewerbungsprozess stellen wir bei Bedarf gerne zur Verfügung.

Über uns

Gestalten Sie die Zukunft der intelligenten Lagerlogistik.
Bei Toyota Automated Logistics (TAL) gestalten Sie die Zukunft der intelligenten Lagerlogistik aktiv mit. Als Teil der Toyota Industries Corporation (TICO) sind wir ein globaler Partner für integrierte Lagerautomatisierung. Gegründet im April 2026, vereinen wir die Stärken von Bastian Solutions, dem Warehousing-Geschäft von Vanderlande und viastore unter einer Marke.
Gemeinsam bilden wir ein integriertes Automatisierungszentrum, das weltweit skalierbare Systeme, intelligente Software und Lifecycle-Services für unsere Kunden bereitstellt. Unser Ziel ist klar: Wir wollen Branchenstandards setzen und die Zukunft der Intralogistik prägen.